職位名稱工作經驗招聘人數工作地點薪資
招聘專員2年以上2名廣州5000-8000元/月

崗位職責:

1、負責公司招聘工作,電話邀約、初試及復試工作安排

2、做好面試評估,跟進入職,做好新員工入職跟進等

3、執行招聘計劃,完善人才儲備庫,開拓新的招聘渠道

4、統計處理各類招聘數據,統計評估招聘效果,及時匯總提交。


任職要求:

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業者優先考慮

2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心。

 

諾歐的福利

1、購買五險一金。

2、公司提供免費的午餐,項目點包吃包住。

3、享有國家法定的節假日。

4、享有帶薪年假,每月享有2次2個小時的帶薪事假。

5、公平公正的職位晉升(橫向縱向都可以發展)及薪資晉升。

聯系人:小姐020-85267720

稅務主管3年以上2名廣州5000-8000元/月


崗位職責:

1、 負責公司內稅務統籌管理,實時監控公司稅務風險狀況,完善稅務管理制度及流程

2、負責公司納稅申報、稅款繳納,及時報送相關稅務資料,跟進和公司的稅務事項操作情況

3、及時收集國家及地方的稅收政策,建立稅務信息庫,充分利用財稅政策,進行合理稅務籌劃

4、加強與稅務機關的溝通和協調,依法妥善處理集團各項稅務事宜,維護融洽的稅企關系

5、負責研發費用核算、填報科技部門資料,報送統計局月度、季度、年度報表,辦理政府補貼手續、報送經濟辦報表

6、完成上級所交代的其他相關工作。

 

任職要求:

1、大專或以上會計、金融、經濟、稅務等相關專業,有注冊稅務師或中級會計師資格證書優先考慮

2、具有3年以上大中型企業稅務管理工作經驗,處理過制造業稅務的優先考慮

3、熟悉會計、稅務等法律、法規,了解國家稅法。

 

諾歐的福利

1、購買五險一金。

2、公司提供免費的午餐,項目點包吃包住。

3、享有國家法定的節假日。

4、享有帶薪年假,每月享有2次2個小時的帶薪事假。

5、公平公正的職位晉升(橫向縱向都可以發展)及薪資晉升。

聯系人:小姐020-85267720


培訓經理(培訓主管)5年以上2名廣州8000-15000元/月

崗位職責:

1、根據企業的戰略發展目標、各部門的業務發展需要以及人力資源規劃,協助領導制定企業的培訓計劃

2、主導建設公司內部人才培訓與發展機制,組織實施各類人才培訓,包括但不限于新員工入職培訓,在職培訓等。

3、 負責培訓計劃的具體執行,對培訓結果負責

4、需要適當出差。

 

任職資格:

1、大專以上學歷,5年以上人力資源培訓工作經驗

2、有企業員工培訓實操經驗,能自主開發培訓課程者優先

3、 具備優秀的職業素養、良好的溝通協調能力及與專業度

4、 責任心強,為人熱情隨和,有較強的親和力、抗壓能力及工作熱情。

 

諾歐的福利

1、購買五險一金。

2、公司提供免費的午餐,項目點包吃包住。

3、享有國家法定的節假日。

4、享有帶薪年假,每月享有2次2個小時的帶薪事假。

5、公平公正的職位晉升(橫向縱向都可以發展)及薪資晉升。

聯系人:小姐020-85267720

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